-
CEO給你的職商第一課（完結）百度云分享_趣資料視頻教程
- 00抽獎入口 抽取課程配套紙質書.pdf
- 00多變的時代，如何做好5年職業規劃？.mp4
- 01 用經紀人思維，經營好自己這家“企業”.mp3
- 01 用經紀人思維，經營好自己這家“企業”.pdf
- 02 企業個性：為什么我說，絕大多數人找工作的思路都錯了.mp3
- 02 企業個性：為什么我說，絕大多數人找工作的思路都錯了.pdf
- 03 行業與行當：你所在的行業，究竟有沒有競爭優勢？.mp3
- 03 行業與行當：你所在的行業，究竟有沒有競爭優勢？.pdf
- 04 環境：企業的未來決定了個人發展，你評估過自己的公司嗎？.mp3
- 04 環境：企業的未來決定了個人發展，你評估過自己的公司嗎？.pdf
- 05 資源：我既沒背景，也沒有人脈，該怎么辦呢？.mp3
- 05 資源：我既沒背景，也沒有人脈，該怎么辦呢？.pdf
- 06 能力：個人能力評估，你給自己的分數真的客觀嗎？.mp3
- 06 能力：個人能力評估，你給自己的分數真的客觀嗎？.pdf
- 07 目標：你認為，你的職業發展目標合理嗎？.mp3
- 07 目標：你認為，你的職業發展目標合理嗎？.pdf
- 08 路徑：技術崗和管理崗，誰更有發展前景？.mp3
- 08 路徑：技術崗和管理崗，誰更有發展前景？.pdf
- 09 跨界：你找到第三種職業發展方向了嗎？.mp3
- 09 跨界：你找到第三種職業發展方向了嗎？.pdf
- 10 規劃：把年度計劃列為工作分解的人都不該被升職.mp3
- 10 規劃：把年度計劃列為工作分解的人都不該被升職.pdf
- 11 自我管理：為什么高管都喜歡攜帶這三樣工具？.mp3
- 11 自我管理：為什么高管都喜歡攜帶這三樣工具？.pdf
- 12 邊界：如何成為老板眼中“不可替代”的人？.mp3
- 12 邊界：如何成為老板眼中“不可替代”的人？.pdf
- 13 對標上：思考方式這種內在差距怎么學？.mp3
- 13 對標上：思考方式這種內在差距怎么學？.pdf
- 14 對標下：對標“他”，找到自己的最優路徑.mp3
- 14 對標下：對標“他”，找到自己的最優路徑.pdf
- 15 風口：想發展更快，要先找到即將站上風口的企業.mp3
- 15 風口：想發展更快，要先找到即將站上風口的企業.pdf
- 16 周期：為什么你要擁有職業周期管理意識.mp3
- 16 周期：為什么你要擁有職業周期管理意識.pdf
- 17 動蕩：為什么說企業變革，是你逆襲的絕佳機會.mp3
- 17 動蕩：為什么說企業變革，是你逆襲的絕佳機會.pdf
- 18 跳槽：別讓跳槽坑了你，要學會判斷機會好壞.mp3
- 18 跳槽：別讓跳槽坑了你，要學會判斷機會好壞.pdf
- 19 轉型：現實點還是理想點，該怎么評估職業發展方向.mp3
- 19 轉型：現實點還是理想點，該怎么評估職業發展方向.pdf
- 20 估值：你的身價被什么決定？.mp3
- 20 估值：你的身價被什么決定？.pdf
- CEO給你的職商第一課（完結）百度云分享_趣資料視頻教程
趣資料視頻教程資源網-專注分享視頻資源教程、教程資源，視頻課程，視頻教程和資源。
趣資料網站終身會員限時99元，全站5000G的教程資源免費分享，需要請加微信：xinyong12306
